社員がそれぞれの可能性に挑戦し、スキルアップや、描いたキャリアを目指せるよう、多くの支援制度が用意されています。同時に、ユーモアと余裕をもって、マクロミルで過ごす時間と仕事を楽しもうという姿勢を大切にしています。
それぞれのステージに応じた研修プログラムや、外部有識者の見識を広く学べるセミナーなどを多数用意しています。スキルアップ研修/マネジャー研修/著名講師による講演/最新マーケティングトレンド講座 ほか多数のプログラムを常時実施しています。
事業推進やサービス提供においては効率性や生産性を追及する一方で、“余白”も大切にしています。社内コミュニケーションのコンセプトには「ユニーク×ユーモア×クリエイティブ」を掲げ、オフィスのなかに笑顔や会話が生まれるためのさまざまな仕掛けや演出に、日々工夫を凝らしています。